
La Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) anuncio un programa que permitirá jubilarte si no cumplís con los 30 años de aportes. Se trata del Programa Integral de Reconocimiento de Períodos de Servicios por Tareas de Cuidado.
Jubilación sin los 30 años de aportes
Esta es una medida que se tomó debido a que muchas mujeres en edad de jubilarse no contaban con los treinta años de aportes que se requieren. A partir de la aplicación de este programa, se les reconocerá a las mujeres, hasta tres años de aportes jubilatorios por cada hijo, entendiendo que, al dedicarse al cuidado de los niños, no han podido trabajar.
Al equiparar las tareas de cuidado como un empleo, se van a sumar años de servicios previsionales de acuerdo con la cantidad de hijos y por cada licencia por maternidad. Unas 155 mil mujeres podrían tener la posibilidad de jubilarse próximamente.
Anses podrá jubilarte si no cumplís con los 30 años de aportes
Dependiendo del proyecto de la Anses, sobre trescientos mil mujeres de 59 a 64 años de edad que entre momento no se estarían pudiendo jubilar, 155 mil accedieran a una jubilación este año y 30 mil en el próximo con la implementación del Programa Integral de Reconocimiento.
A su vez, se computará un año de aportes a las trabajadoras registradas que hayan hecho uso del periodo de la licencia por maternidad y por excedencia. Sin embargo, más allá de la iniciativa, aun 145 mil mujeres quedarían sin jubilarse.
A continuación, les diremos cuáles son las tres posibilidades que otorga el proyecto que permitirá jubilarte si no cumplís con los 30 años de aportes:
- Un año de servicios previsionales por cada hijo/a para mujeres y personas gestantes con hijos/as nacidos/as vivos/as o que hayan sido adoptados siendo menores de edad.
- Dos años adicionales a todas aquellas mujeres que hayan cobrado el haber mensual de AUH (y el niño o niña haya cobrado este derecho por lo menos durante 12 meses). Hasta el momento, 2,3 millones de mujeres perciben la AUH y representan el 94 por ciento de los titulares de dicho beneficio.
- A las mujeres trabajadoras registradas que hayan usado el período de licencia por maternidad y por excedencia y, a su vez, la Anses les reconocerá el mismo plazo con el objetivo de acceder al derecho a una jubilación.
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