Aguinaldo de diciembre: cuándo se cobra y quiénes lo reciben
El pago del aguinaldo diciembre 2026 genera expectativas entre millones de trabajadores argentinos, jubilados y pensionados que esperan recibir la segunda cuota del Sueldo Anual Complementario (SAC) antes de las fiestas de fin de año. La fecha de acreditación está establecida por ley y existen diferencias en el cronograma según se trate de empleados en actividad o beneficiarios de ANSES.
Índice
Confirman la fecha de pago para el aguinaldo de diciembre
Durante diciembre se realizará el segundo pago anual del aguinaldo, correspondiente al período trabajado entre julio y diciembre de 2026. El importe dependerá de las remuneraciones percibidas durante esos seis meses y, en el caso de los jubilados, de los haberes previsionales.
Cuándo se paga el aguinaldo de diciembre 2026
La segunda cuota del Sueldo Anual Complementario tiene como fecha legal de vencimiento el viernes 18 de diciembre de 2026.
Esta fecha está establecida por el artículo 122 de la Ley de Contrato de Trabajo, modificado por la Ley 27.073.
La normativa determina que el aguinaldo debe abonarse en dos cuotas durante el año:
- Primera cuota: hasta el 30 de junio.
- Segunda cuota: hasta el 18 de diciembre.
En el caso de los trabajadores en relación de dependencia, los empleadores deben organizar la liquidación para cumplir con el vencimiento legal. También puede existir un margen de cuatro días hábiles vinculado con los plazos generales de pago de remuneraciones, una cuestión que suele generar consultas entre los trabajadores.
Quiénes cobran el aguinaldo diciembre 2026
El aguinaldo es un derecho de los trabajadores registrados en relación de dependencia, tanto del sector público como del privado.
Entre quienes tienen derecho a cobrar la segunda cuota se encuentran:
- Empleados de empresas privadas.
- Trabajadores de organismos públicos nacionales, provinciales y municipales.
- Empleados de comercio.
- Trabajadores de casas particulares y empleadas domésticas.
- Personal de construcción.
- Trabajadores rurales.
- Empleados de distintas actividades y convenios colectivos.
También corresponde el pago del aguinaldo a jubilados y pensionados que reciben prestaciones previsionales que contemplan el Sueldo Anual Complementario.
Por el contrario, los monotributistas y trabajadores autónomos no reciben aguinaldo por su actividad independiente, ya que no mantienen una relación laboral de dependencia.
Cómo se calcula el aguinaldo de diciembre 2026
La segunda cuota del SAC equivale al 50% de la mayor remuneración mensual devengada durante el semestre comprendido entre julio y diciembre.
Para calcularlo, se debe identificar cuál fue el mejor sueldo bruto del período y dividirlo por dos.
Por ejemplo:
| Mejor sueldo bruto | Aguinaldo correspondiente |
|---|---|
| $800.000 | $400.000 |
| $1.000.000 | $500.000 |
| $1.200.000 | $600.000 |
| $1.500.000 | $750.000 |
| $2.000.000 | $1.000.000 |
Los importes son ejemplos ilustrativos y no representan salarios oficiales.
Además, si el trabajador no completó los seis meses del semestre, tiene derecho a cobrar un aguinaldo proporcional al tiempo trabajado.
Esto incluye a quienes comenzaron una relación laboral después de julio o finalizaron su contrato antes de diciembre.
Cuándo cobran el aguinaldo los jubilados de ANSES
Los jubilados y pensionados reciben la segunda cuota del aguinaldo diciembre 2026 junto con sus haberes de diciembre.
A diferencia de los trabajadores en actividad, no tienen una fecha única de acreditación: ANSES organiza los pagos de acuerdo con el monto de la prestación y la terminación del DNI.
Por eso, los jubilados que cobran el haber mínimo pueden recibir el aguinaldo durante la primera parte del calendario, mientras que quienes superan ese importe tienen otras fechas de pago.
El dinero se acredita automáticamente, sin necesidad de realizar un trámite adicional ni presentar documentación.
Para consultar la liquidación individual, los beneficiarios pueden ingresar a Mi ANSES con su CUIL y Clave de la Seguridad Social y revisar el recibo de haberes.
Es importante tener en cuenta que el importe definitivo del aguinaldo previsional dependerá del haber correspondiente al segundo semestre y de las actualizaciones aplicadas durante esos meses.
Qué pasa si no pagan el aguinaldo en la fecha correspondiente
El aguinaldo es un derecho laboral obligatorio. Por lo tanto, las empresas y empleadores no pueden decidir unilateralmente dejar de abonarlo.
Si el trabajador no recibe el depósito, puede consultar primero con el área de Recursos Humanos o liquidación de su empleador. Si el incumplimiento continúa, puede solicitar asesoramiento sindical o recurrir a las autoridades laborales correspondientes.
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